安全教育培訓是安全生產工作的主要內容之一，是搞好安全生產，防范違章指揮、違章作業，降低事故損失，提高經濟效益，建立企業安全文化的基礎。如何使安全生產培訓教育工作適應市場經濟條件下安全生產新形勢、新情況的要求，是我們需要共同研究和探索的新課題。作為一名安監干部，談一點粗淺看法。

    一、提高領導安全生產認識企業一把手作為本單位安全工作的第一責任人，要親自關注安全工作，把企業安全工作擺上重要議事日程；而抓安全最重要的是責任落實。那就要求我們企業的法人代表、分管領導、乃至每一個工作人員都要切實把安全工作的責任擔負起來，層層落實責任制，確保安全工作的落實，企業領導者、管理技術干部是安全生產的決策者、組織指揮者，他們的安全責任更大，需要掌握的安全知識更多。他們安全意識的強弱、對安全法規政策掌握理解水平，將直接影響著整個企業安全生產狀況，影響著一線生產人員的安危和合法權益。因此，對他們的安全教育更為重要。鑒于他們的職責、分工和工作需要，教育內容應以國家安全生產方針、法律法規、行業的標準規范、企業的制度為主，使他們在決策、組織和指揮生產時不發生違規違章現象。安全教育培訓工作是企業文化建設的重要方面，是一項長期的、細致的工作。安全生產培訓教育要堅持“依法培訓、質量第一、服務基層、方便企業”的方針，堅持統一規劃、分級實施、培考分離的原則，按照不同類別和崗位層次要求，完善定期培訓機制，健全安全生產各項規章制度，有針對性地抓好培訓工作。