石油化工生產的特殊性，決定了這一行業的職業安全健康管理極為重要。大多數石油化工企業的生產環境都比較特殊，一線工人接觸酮、噪聲、粉塵、甲醛等有毒有害物質的機會較多，防治慢性職業病就顯得非常重要。
    目前，大型企業推行一把手負責制，職業安全健康管理制度較為完善。石油石化企業都有職業病防治專業機構，建立了全面的石油石化企業衛生管理規定，提高了職業衛生管理的科學性。
    然而，現場安全管理與職業衛生管理有相互交疊和重復的內容，突發事件往往因安全監管而得到防控，就被誤認為只要抓好了現場安全監管，職業衛生管理就不會有問題。這樣一來，不少一線員工的長期慢性健康損害往往得不到足夠重視，員工勞動過程中應有的合法權益難以得到保障。
    為預防和減少職業危害，改善作業環境，保障勞動者生命健康權益，筆者認為，要逐步建立并完善職業安全健康監管機制。一是健全機構，理順監管職責，切實加強職業安全健康監管機構的建設，對地方和基層職業安全健康監管機構建設給予指導和支持。二是加強與衛生、人力資源和社會保障、工會等部門和組織的溝通協作，形成監管合力。
    針對石油和化工等職業危害突出的重點行業、重點企業和重點人群，要重點監督檢查，要開展經常性的檢查、抽查，發現問題給予嚴肅處理;建立職業危害事故調查處理的事故追究責任制;定期開展培訓，建立職業健康監督員崗位制度。
    另外，企業要配備專業管理人員，依法如實申報職業危害項目，并優先采用有利于保護勞動者健康的新技術、新工藝、新材料;新改擴建項目和技術改造、引進項目要依法進行職業衛生審查;積極創新職業安全健康監管機制，努力完善職業安全健康技術服務體系，促進職業安全健康技術服務機構依法自主經營、自我發展和自我約束機制的完善。