(一) 人的不安全因素

　　能夠使系統發生故障或發生性能不良的事件的個人的不安全因素和違背安全要求的錯誤行為。

　　1、個人的不安全因素

　　包括人員的心理、生理、能力中所具有不能適應工作、作業崗位要求的影響安全的因素。

　　(1)心理上的不安全因素有影響安全的性格、氣質和情緒(如急躁、懶散、粗心等)。

　　(2)生理上的不安全因素大致有5個方面。
　　1)視覺、聽覺等感覺器官不能適應作業崗位要求的因素。
　　2)體能不能適應作業崗位要求的因素。
　　3)年齡不能適應作業崗位要求的因素。
　　4)有不適合作業崗位要求的疾病。
　　5)疲勞和酒醉或感覺朦朧。

　　(3)能力上的不安全因素包括知識技能、應變能力、資格等不能適應工作和作業崗位要求的影響因素。

　　2、人的不安全行為指能造成事故的人為錯誤，是人為地使系統發生故障或發生性能不良事件，是違背設計和操作規程的錯誤行為。

　　(1)不安全行為的類型
　　1)操作失誤、忽視安全、忽視警告。
　　2)造成安全裝置失效。
　　3)使用不安全設備。
　　4)手代替工具操作。
　　5)物體存放不當。
　　6)冒險進入危險場所。
　　7)攀坐不安全位置。
　　8)在起吊物下作業、停留。
　　9)在機器運轉時進行檢查、維修、保養。
　　10)有分散注意行為。
　　11)沒正確使用個人防護用品、用具。
　　12)不安全裝束。
　　13)對易燃易爆等危險物品處理錯誤。

　　(2)產生不安全行為的主要原因
　　1)系統、組織上的原因。
　　2)思想上責任性的原因。
　　3)工作上的原因。

　　(3)產生不安全行為的主要原因
　　1)工作知識的不足或工作方法不適當。
　　2)技能不熟練或經驗不足。(風險管理世界網-安全員之家)
　　3)作業的速度不適當。
　　4)工作不當，但又不注意警示標志。