安全意識教育重在“防”。安全教育的目的是增強人們的防范意識，杜絕各種事故的發生，實現企業安全、員工平安。安全意識的教育主要是：一是潛移默化的熏陶，不間斷地用安全活動的時間，對員工進行安全知識培訓、現場安全注意事項的學習、安全習慣的養成教育；二是強制執行的激勵，各類安全知識考試、安全教育效果考核等，對不達標者不能從事本職工作、作業；三是富有特殊意義的幫教，每日一題安全知識問答幫教。所有這些只有一個目標，就是通過安全意識的教育，讓員工知曉“防”的重要性，增強自覺性，達到以“防”促“安”。
　　安全措施實施重在“防”。安全、操作、技術三大規程，是一代一代的人用鮮血寫成的歷史，也是確保安全的“大法”，而施工措施是根據規程的要求加上當前的實際情況，寫出的員工“護身符”。制定規程、措施的過程，就是一個全方位落實“防”字的過程。因此把安全措施的實施，看作一件大事來對待，不能有絲毫的松懈和暫時的大意。
　　安全行為養成重在“防”。能不能安全關鍵在人，人的關鍵是習慣，只要腦中有了“防”的意識，勢必對員工的正規操作自主保安起到積極的作用。在這個工程中，應該注意抓正反典型，促進員工把安全作為習慣，自覺消除習慣性違章，時時注意不違章作業，不去闖僥幸，進而實現既定的安全目標。